給員工繳納社保是用人單位應盡的義務，那么單位繳納三金是哪三金呢？其實這個三金就是指生育保險金、失業(yè)保險金和養(yǎng)老保險金，單位替我們繳納的社保當中就包含了這三金，對于職工來說，這三金是非常重要的。

單位繳納的三金一般是指生育保險金、失業(yè)保險金和養(yǎng)老保險金，分別對應社會保險中的生育保險、失業(yè)保險和養(yǎng)老保險。對于一些福利較好的單位，三金還可以指住房公積金、企業(yè)年金和職業(yè)年金。此外，三項基金還可以指住房公積金、小企業(yè)欠薪保障金和殘疾人失業(yè)保障金。

生育保險金是參保員工因生育孩子而暫時中斷工作時可以獲得的經(jīng)濟援助，主要包括生育津貼和生育醫(yī)療。

失業(yè)保險費是被保險職工失業(yè)后沒有工資性收入的，由失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給失業(yè)人員的臨時補償金。領取失業(yè)救濟金必須符合按規(guī)定參加失業(yè)保險的條件，用人單位和按規(guī)定履行給付義務人滿一年；工作中斷不是因為他們自己的意愿；已按法定程序辦理失業(yè)登記；有工作要求并愿意接受職業(yè)要求接受培訓和工作推薦。

養(yǎng)老保險是參保職工繳納養(yǎng)老保險滿15年以上，達到法定退休年齡后，可以享受的養(yǎng)老保險待遇。