根據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，山東濟(jì)南養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為7468元，去年是7182.5元，增長(zhǎng)了3.97%左右。這也意味著，將有更多的人員可以享受養(yǎng)老金的重算和補(bǔ)發(fā)。山東濟(jì)南養(yǎng)老金重新核算的本質(zhì)是養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)未能及時(shí)公布導(dǎo)致退休人員少領(lǐng)了一部分養(yǎng)老金，所以從原理上來(lái)說不能算增發(fā)，只能算補(bǔ)差，是原本就應(yīng)該屬于退休人員的錢。

　　截至目前，全國(guó)31個(gè)省市中的大多數(shù)已經(jīng)公布了2023年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。這標(biāo)志著這些地區(qū)今年新增的退休人員將采用新的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，這無(wú)疑是一個(gè)令退休人員欣慰的好消息。養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的更新意味著退休人員的養(yǎng)老金待遇將按照新的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算和發(fā)放，有望進(jìn)一步提高他們的生活水平。下面隨社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看，山東濟(jì)南養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布后，算算你能補(bǔ)發(fā)多少錢？

　　最新山東濟(jì)南養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布是多少？

　　山東濟(jì)南人社廳2023年職工養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)終于迎來(lái)公布——2023年山東濟(jì)南企業(yè)職工養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為7468元。，比上一年增加285.5元，增長(zhǎng)3.97%。

　　很多朋友好奇哪些省份的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅較大？社保網(wǎng)小編整理了2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)增長(zhǎng)額排行榜前十名，分享如下

　　山東濟(jì)南重新核算補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金，山東濟(jì)南2023年計(jì)發(fā)基數(shù)公布后能補(bǔ)發(fā)多少錢？

　　山東濟(jì)南養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布，會(huì)安排重新核算養(yǎng)老金，并進(jìn)行差額補(bǔ)發(fā)，少數(shù)地區(qū)可能會(huì)延遲到次年才補(bǔ)發(fā)到位。

　　養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，新舊基數(shù)替換，則可以計(jì)算出差額。

　　舉個(gè)例子，如果您是2023年1月山東濟(jì)南退休的，個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6，繳費(fèi)年限為15年，7月重算補(bǔ)發(fā)，補(bǔ)發(fā)1-6月共6個(gè)月差額，具體計(jì)算如下：

　　原基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7182.5×（1+0.6）÷2×15×1%=861.9元

　　新基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7468×（1+0.6）÷2×15×1%=896元

　　補(bǔ)發(fā)差額=（896-861.9）=34.1元/月×補(bǔ)發(fā)6個(gè)月=204.6元

　　綜上，這個(gè)例子基礎(chǔ)養(yǎng)老金一共能補(bǔ)發(fā)271.38元。

　　養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)如何計(jì)算呢？看看計(jì)算公式：

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×（1+本人月平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×累計(jì)繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1%

　　如果您是“退休中人”，有“視同繳費(fèi)年限”，“過渡養(yǎng)老金”也會(huì)一并重算補(bǔ)發(fā)，全國(guó)通用的計(jì)算公式如下：

　　過渡性養(yǎng)老金=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×本人平均視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×過渡系數(shù)（大約在1.0-1.4之間，各地不同）×1%

　　其中過渡系數(shù)各地不盡相同，山東濟(jì)南過渡系數(shù)是1.30%，5年視同繳費(fèi)年限，能補(bǔ)發(fā)多少？

　　原過渡性養(yǎng)老金 =7182.5×0.6×5×1.30×1%=280.12元

　　新過渡性養(yǎng)老金 =7468×0.6×5×1.30×1%=291.25元

　　補(bǔ)發(fā)差額=（291.25-280.12）=11.13元/月×補(bǔ)發(fā)6個(gè)月=66.78元

　　綜上，這個(gè)例子基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)差額204.6元，過渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)差額66.78元，一共能補(bǔ)發(fā)271.38元。

　　各地公布的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)不同，個(gè)人情況因人而異，重算補(bǔ)發(fā)金額也各人不同，但能確定的是，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)肯定上調(diào)，調(diào)整金額接下來(lái)幾個(gè)月會(huì)陸續(xù)補(bǔ)發(fā)到位！

　　（備注：數(shù)據(jù)僅供參考，具體以當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)法規(guī)為準(zhǔn)）

　　山東濟(jì)南重新核算補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金何時(shí)到賬？

　　養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)到賬的時(shí)間因地區(qū)和方案差異而有所不同。一般來(lái)說，養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)會(huì)在調(diào)整后的次月或幾個(gè)月內(nèi)陸續(xù)到賬。

　　以湖北省麻城市為例，根據(jù)湖北省人社廳公布的2023年各地企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，麻城市社保中心已順利完成全市2023年度、2024年度已**退休人員的養(yǎng)老金待遇重算工作。此次重算涉及該市2023年退休人員2356人、2024年退休人員358人，養(yǎng)老金重算后的補(bǔ)發(fā)待遇將在2024年4月養(yǎng)老金中實(shí)施到位。

　　此外，也有地區(qū)法規(guī)養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的時(shí)間為2023年1月1日至2023年12月31日，符合條件的退休人員可在法規(guī)時(shí)間內(nèi)的任何時(shí)候申請(qǐng)養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)，一般在申請(qǐng)后一個(gè)月內(nèi)收到補(bǔ)發(fā)款。

　　請(qǐng)注意，具體的補(bǔ)發(fā)時(shí)間和流程可能因地區(qū)和方案的不同而有所差異。退休人員可以通過查詢銀行賬戶余額或聯(lián)系當(dāng)?shù)厣绫２块T了解補(bǔ)發(fā)進(jìn)度和到賬情況。

　　以上就是山東濟(jì)南養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的全部?jī)?nèi)容，希望對(duì)你有幫助，歡迎關(guān)注社保網(wǎng)解鎖更多社保專業(yè)資訊。