一、 職工退休年齡規(guī)定是什么?

職工退休年齡規(guī)定是實行延遲退休的政策，具體如下：延遲退休指的是勞動者每年延長幾個月退休，直到達(dá)到新的法定退休年齡。按照我國退休政策，男女退休年齡都應(yīng)該在2045年達(dá)到65歲，因此女性每三年延遲一歲，男性每六年延遲1歲。與此同時，退休養(yǎng)老保險也要進(jìn)行延遲，從2033年每三年延遲1歲，直到2045年。

二、退休程序的**

1.確定職工退休年齡。普通職工是女性滿50歲可退休，機關(guān)企事業(yè)單位女干部要滿55歲，男性則為60周歲。所以要想正常退休，必須要達(dá)到規(guī)定的年齡。

2.準(zhǔn)備人社局材料。以機關(guān)事業(yè)單位為例，如果職工達(dá)到規(guī)定的退休條件，則要將一些材料準(zhǔn)備好。首先在人社局系統(tǒng)操作退休申請，待申請通過后，從系統(tǒng)里打出退休人員審批表以及報批表，一式三份。并準(zhǔn)備好3張一寸照片.

3.蓋好相關(guān)的章。如果職工有獨生子女證，也要拿著這個證去人社局**領(lǐng)取獨生子女費的審批表。先蓋好單位的公章，再去人社局，財政局相關(guān)部門蓋章。

4.準(zhǔn)備好去社保局的材料。人社系統(tǒng)做好退休操作后，那么還要去社保局機關(guān)養(yǎng)老科**保險手續(xù)?，F(xiàn)在的養(yǎng)老金發(fā)放已經(jīng)由財政局轉(zhuǎn)為社保局發(fā)放了，所以要根據(jù)社保局提供的相關(guān)表格，按要求填寫好，并復(fù)印好退休審批表、報批表，以及獨生子女表的復(fù)印件，蓋好單位的公章，交于社保局機關(guān)養(yǎng)老科。

5.注意把握時間。

一般機關(guān)養(yǎng)老科的表填寫會在15號后去**。人社局在手續(xù)辦完后，會給予職工一個退休證，把照片貼上去即可。但是除了機關(guān)養(yǎng)老科的手續(xù)辦完后，待下個月15號之前，要去征繳科申報當(dāng)月保險。

6.完成當(dāng)月保險減員手續(xù)。

月初去申報當(dāng)月保險時，要填寫職工醫(yī)療保險在職轉(zhuǎn)退休表， 一式兩份，即減員表。交于社保局工作人員，進(jìn)行當(dāng)月的保險人員變動，完成醫(yī)保手續(xù)的**。最后，整個退休手續(xù)辦完。

隨著國家實施了延遲退休的政策，職工的退休年齡也是逐步提高的。但需要明確的是，對于達(dá)到了退休年齡的職工，是按照上述規(guī)定的程序來**退休的，具體的退休金標(biāo)準(zhǔn)也需要根據(jù)不同地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平而定。