2023北京市生育津貼計算公式表，下文就隨社保君來簡單的了解一下吧。

　　?北京生育津貼怎么算？

　　生育津貼按照職工所在用人單位月繳費平均工資除以30天再乘以產假天數計發(fā)。

　　?生育津貼=參保職工本人終止妊娠之月所在用人單位月繳費平均工資&pide;30天×產假天數

　　?注解：

　　•用人單位月人均繳費基數

　　指女性參保職工發(fā)生引、流產或分娩的自然年度中，申領人所在用人單位首次進行繳費基數核定之月全部參保職工繳費基數之和除以參保職工人數。

　　其中，用人單位月人均繳費基數低于上一年本市職工月平均工資60%的，按照上一年本市職工月平均工資的60%計算；高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算。

　　如果生育津貼低于本人生育休假期間應享受的個人工資標準的，差額部分用人單位必須補足；如果生育津貼高于本人生育休假期間應享受的個人工資標準的，用人單位必須全額發(fā)給個人。

　　•產假天數

　　此處產假天數為生育津貼發(fā)放天數，即128天，另外難產加15天+多胞胎每個加15天。

　　特別提醒：女職工與所在單位協(xié)商延長產假期間，不享受生育津貼待遇。

　　以上就是社保君帶來的內容（內容僅供參考，具體以當地公布的信息為準）。