一、一般人員提前退休

　　1. 事業(yè)單位提前退休條件

　　工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)：或工作年限滿30年的事業(yè)內(nèi)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。

　　男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上：如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時(shí)的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計(jì)算工齡，計(jì)發(fā)退休費(fèi)，在原單位**退休手續(xù)。醫(yī)療保險(xiǎn)享受原單位待遇，住房公積金以離崗時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進(jìn)行繳納。

　　工作年限滿30年：或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。

　　2. 改革試點(diǎn)與爭議

　　目前，事業(yè)單位提前退休或許將進(jìn)入改革試點(diǎn)階段，主要是關(guān)于事業(yè)單位工作人員提前退休引起了很多爭議。有專家認(rèn)為事業(yè)單位工作人員沒有必要提前退休，因?yàn)檫@可能會(huì)影響人力資源的有效利用和財(cái)政負(fù)擔(dān)。

　　二、特殊工種提前退休

　　1. 特殊工種提前退休條件

　　根據(jù)勞動(dòng)人事部1985年3月4日頒布的《關(guān)于改由各主管部門審批提前退休工種的通知》，對(duì)提前退休工種的標(biāo)準(zhǔn)作了如下規(guī)定：

　　從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年。

　　從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年。

　　從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年。

　　2. 具體條件

　　高空和特別繁重體力勞動(dòng)：累計(jì)滿10年。

　　井下、高溫工作：累計(jì)滿9年。

　　其他有害身體健康工作：累計(jì)滿8年。

　　3. 多個(gè)特殊工種的累積

　　曾從事兩個(gè)及兩個(gè)以上特殊工種：可將從事幾個(gè)特殊工種的時(shí)間相加，但按最高特殊工種退休條件掌握。例如，某職工從事繁重體力勞動(dòng)5年，從事有毒有害工種3年，從事礦山井下工種3年，該職工可按從事繁重體力勞動(dòng)特殊工種退休。

　　4. 從特殊工種轉(zhuǎn)至管理和技術(shù)崗位

　　原從事特殊工種工作并達(dá)到規(guī)定的累計(jì)工作年限，但現(xiàn)在在管理、技術(shù)崗位工作的人員，政策規(guī)定可以按男年滿55周歲、女年滿45周歲**退休。

　　三、提前退休的具體要求

　　1. 工作年限要求

　　一般人員：工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年。

　　特殊工種：必須符合國家規(guī)定的特殊工種名錄，并滿足相應(yīng)的累計(jì)工作年限要求。

　　2. 單位批準(zhǔn)

　　一般人員：需要經(jīng)過單位批準(zhǔn)。

　　特殊工種：需要經(jīng)過相關(guān)主管部門批準(zhǔn)。

　　四、總結(jié)

　　一般人員提前退休：需滿足一定的工作年限和年齡條件，經(jīng)單位批準(zhǔn)后可以提前退休。

　　特殊工種提前退休：需滿足特定的工作年限要求，并經(jīng)過相關(guān)主管部門批準(zhǔn)后可以提前退休。