（3）我國(guó)兩大部門在近期表態(tài)發(fā)聲、然后人口大省社保部門表態(tài)發(fā)聲，全都釋放了積極的信號(hào)。

　　少數(shù)網(wǎng)友說老齡化、嬰兒潮將導(dǎo)致養(yǎng)老金漲幅下降，其實(shí)這個(gè)沒有必然關(guān)系。比如2018年至2020年已經(jīng)有老齡化，漲幅卻是5%，我國(guó)有關(guān)部門部長(zhǎng)在3月份公共場(chǎng)合表態(tài)說：今年絕不會(huì)在民生支出上退步，然后人社部表態(tài)全國(guó)社?；疬\(yùn)行穩(wěn)健、不管是保目前、還是保未來都很有底氣。而廣東省社保基金管理中心夏青3月底接受采訪時(shí)表示，養(yǎng)老金一定會(huì)漲，從目前來看，今年養(yǎng)老金調(diào)整力度應(yīng)該不會(huì)降。

　　所以這些社保部門、有關(guān)部門相關(guān)的說法，遠(yuǎn)比網(wǎng)友的說法更加靠譜。關(guān)鍵點(diǎn)來了。

　?。?）從2022年起，全國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、社保費(fèi)征收已經(jīng)發(fā)生了重大變化。細(xì)心的人會(huì)發(fā)現(xiàn)，這兩年靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)、還有各大中小企業(yè)繳費(fèi)，已經(jīng)不是交給社保局了！而是直接交給稅務(wù)局，這個(gè)其實(shí)內(nèi)有玄機(jī)。

　　因?yàn)槎悇?wù)部門直接掌握著各大企業(yè)、以及參保人員的最準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，因此少數(shù)企業(yè)再想鉆空子，不給員工交社保、或者少交、漏交都會(huì)靠前時(shí)間被發(fā)現(xiàn)，因此征收更加嚴(yán)格、堵塞了之前社保費(fèi)征收可能存在的漏洞，相當(dāng)于把社保繳費(fèi)上升到了稅務(wù)征收的高度，這無疑會(huì)讓更多資金匯入到全國(guó)社保基金之中，增強(qiáng)了支付能力！

　　并且國(guó)有資本每年會(huì)劃撥10%夯實(shí)社?；?、還有超過2萬億的儲(chǔ)備金，而且經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇后參保繳費(fèi)的人員更多了，這也提高了社?；鸬闹Ц赌芰?。

　?。?）最近兩年，養(yǎng)老金的領(lǐng)取和發(fā)放更加規(guī)范，經(jīng)歷了多次嚴(yán)查整頓。有效的保證了社?；鸬闹Ц赌芰Γ覀兛吹饺ツ旰徒衲?，人社部多次公布整頓重復(fù)違規(guī)領(lǐng)取養(yǎng)老金、嚴(yán)查冒領(lǐng)養(yǎng)老金、違規(guī)補(bǔ)繳的行為，這無疑都有利于鞏固養(yǎng)老基金支付能力。

　　2023年養(yǎng)老金調(diào)整大局已定，以上5大信號(hào)說明今年比例維持在4%更有可能，而不是降低到3%左右，你認(rèn)為呢？

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